Na podstawie obserwacji uczestniczącej mogę stwierdzić, że w prowadzonej działalności coachingowej i superwizorskiej:

  • posiada umiejętności, które są wymagane do uzyskania akredytacji superwizora coachingu EMCC ESIA,
  • zarządza kontraktem i procesem superwizji,
  • facylituje rozwój,
  • dostarcza wsparcia,
  • promuje standardy zawodowe,
  • posiada wysoką świadomość siebie i relacji, którą tworzy,
  • posiada świadomość systemową,
  • potrafi prowadzić superwizję indywidualną i grupową,
  • potrafi pełnić różne role: mentora, coacha, trenera,
  • udziela rzetelnej informacji zwrotnej